Blog lifestylowy

Moda na świadczenie pozapłacowe dla pracowników

Karnety na siłownie, bilety do kina czy pakiet medyczny, to bez wątpienia
duże atrakcje dla każdego pracownika.  Pamiętajmy, jednak  o tym, że
aby myśleć o sztuce filmowej czy kinie, a tym bardziej o obowiązkach
zawodowych,  najpierw należy się dobrze najeść. Coraz więcej firm
podejmuje decyzje odnośnie świadczeń pozapłacowych dla pracowników. Jednym z
podstawowych elementów systemu kafeteryjnego są programy żywieniowe dające
dostęp do oferty modnych lokali gastronomicznych.

Zniżki w restauracjach a komfort pracy

Dietetycy
podkreślają, że regularne posiłki, to bardzo ważny element dobrego
samopoczucia. Duże zniżki na restauracje oferowane w ramach codziennego dnia pracy sprawiają, że
pracownicy zyskują energię potrzebną w czasie wzmożonego wysiłku
intelektualnego. Zadowolenie podwładnych można osiągnąć również poprzez bony i
kupony żywieniowe, które można wykorzystać w czasie świąt lub długich weekendów
spędzanych w gronie rodziny i przyjaciół.

Dzięki
dużym zniżkom do restauracji można często  poznać smaki z odległych
zakątków świata. Współczesne programy żywieniowe dają opcję szerokiego wyboru
posiłków kuchni japońskiej, włoskiej czy meksykańskiej. Dzięki takim programom
można poznać miejsca, w które chętnie wybierzemy się po godzinach.


Najbardziej znane programy żywieniowe

Liderem w
zakresie programów żywieniowych jest firma Nowe Benefity, będąca spółką Benefit
Systems. Stworzyła ona program MultiLunch, który pozwala na
korzystanie z kart i kuponów żywieniowych. Z Kartą MultiLunch uzyskasz zniżki w
restauracjach w czasie godzin pracy. Modny lokal i poznawanie egzotycznej
kuchni mogą stanowić dobry sposób na oderwanie się od monotonnej, wytężonej
pracy. To świetna opcja dla osób, które często przemieszczają się po Polsce
pełniąc obowiązki służbowe. Karty tego rodzaju są imienne i posiadają długą
listę partnerów akceptujących na terenie całego kraju. Zniżkami do restauracji
mogą pochwalić się też posiadacze kuponów uprawniających do jednorazowych
posiłków.

Zniżki do restauracji jako sposób motywacji pracowników

Coraz więcej firm decyduje się na dostarczanie pracownikom pozapłacowych
świadczeń motywacyjnych w formie karnetów na siłownie, dużych zniżek do
restauracji czy możliwości odbycia kursów językowych. Pracodawcy, którzy
zapewniają takie usługi wiedzą, że służy to zdobywaniu lojalności pracowników i
budowaniu z nimi trwałych więzi. Wszystkie te benefity sprawiają, że firma
zyskuje zadowolonego i wypoczętego pracownika.
Related Posts Plugin for WordPress, Blogger...


6 thoughts on “Moda na świadczenie pozapłacowe dla pracowników”

Dodaj komentarz

Twój adres email nie zostanie opublikowany. Pola, których wypełnienie jest wymagane, są oznaczone symbolem *

Social media & sharing icons powered by UltimatelySocial